คนที่ประสบความสำเร็จส่วนใหญ่ได้รับประโยชน์จากการผสมผสานระหว่างโชคและความสามารถส่วนบุคคล โชคในแง่ที่ว่าเวลามักจะเป็นปัจจัยที่จุดประกายความคิด และความกล้าหาญส่วนบุคคลในแง่ที่ว่าคนที่ประสบความสำเร็จสามารถใช้ประโยชน์จากจังหวะแห่งโชคได้หากคุณหวังที่จะเพิ่มความสำเร็จส่วนตัวหรือในอาชีพของคุณ คุณสามารถปลูกฝังลักษณะบุคลิกภาพที่จะช่วยเพิ่มโอกาสของคุณ มาดู
ลักษณะบุคลิกภาพ 10 ประการที่ช่วยให้เจ้าสัวเช่น Steve Jobs,
Sheryl Sandberg และ Jack Ma ประสบความสำเร็จได้อย่างน่าทึ่ง
1. ใจกว้าง
ในปี 1983 Apple เปิดตัว Lisa . เป็นหนึ่งในคอมพิวเตอร์เครื่องแรกที่ใช้ส่วนต่อประสานกราฟิกและเมาส์แบบบิตแมป กล่าวโดยย่อ อุปกรณ์นี้เป็นการปฏิวัติที่ทำให้ Apple เป็นที่รู้จักในฐานะบริษัทที่พัฒนาคอมพิวเตอร์ส่วนบุคคลที่ทันสมัย
ดังที่ Walter Isaacson กล่าวไว้ในชีวประวัติของเขาSteve Jobs , Jobs นำทีมโดยหวังว่าจะคิดใหม่ว่าคอมพิวเตอร์ส่วนบุคคลคืออะไร แทนที่จะพัฒนาอุปกรณ์ที่สามารถต่อกรกับผู้นำตลาดในยุคนั้น จ็อบส์และทีมของเขาเข้าหางานในการพัฒนาคอมพิวเตอร์ส่วนบุคคลเครื่องใหม่ด้วยใจที่เปิดกว้าง
ปฏิเสธที่จะยึดติดกับสภาพที่เป็นอยู่ พวกเขาได้ผลักดันขอบเขตและออกแบบผลิตภัณฑ์ที่สร้างขึ้นเพื่อแก้ปัญหาที่น่ารำคาญ (ความสามารถในการใช้งานของคอมพิวเตอร์ส่วนบุคคล)
ที่เกี่ยวข้อง: ใบสมัครงานที่ Steve Jobs เขียนด้วยลายมือในปี 1973 เต็มไปด้วยข้อผิดพลาดและจะถูกประมูล
2. มุ่งเน้น
เมื่อJeff Bezosก่อตั้ง Amazon เขารู้ว่าบริษัทของเขาจะต้องมุ่งเน้นไปที่ปัญหาเฉพาะเพื่อให้ธุรกิจขนาดเล็กของเขามีความก้าวหน้า ด้วยเหตุนี้ เดิมทีเขาจึงมุ่งเป้าไปที่ทีมของเขาในการเป็นผู้จำหน่ายหนังสือออนไลน์รายใหญ่ที่สุดในโลก
บริษัททำงานเกี่ยวกับนวัตกรรมที่จะปรับปรุงประสบการณ์ของลูกค้าที่เกี่ยวข้องกับการขายหนังสืออีคอมเมิร์ซ ระหว่างการสัมภาษณ์กับ60 Minutes ในปี 1999 Bezos ถูกถามเกี่ยวกับโต๊ะทำงานของเขา แม้ว่าในตอนนั้น Bezos จะเป็นมหาเศรษฐีไปแล้ว แต่โต๊ะทำงานก็ทำจากประตูสำนักงานและรถ 4×4 ที่ติดเทปเข้าด้วยกัน Bezos ตอบว่าโต๊ะทำงานเป็น “สัญลักษณ์ในการใช้จ่ายเงินในสิ่งที่มีความสำคัญต่อลูกค้า”
Bezos ให้ความสำคัญกับตัวเองและบริษัทของเขาตั้งแต่ช่วงแรกๆ ของ Amazon ที่ให้ความสำคัญกับความพึงพอใจของลูกค้า เป็นผลให้ Amazon สามารถจัดลำดับความสำคัญของโครงการได้อย่างเหมาะสมในขณะที่หลีกเลี่ยงความคิดริเริ่มที่ทำให้ไขว้เขวจากพันธกิจของบริษัท
Jeff Bezos: 9 ทางเลือกที่น่าทึ่งที่หล่อหลอมคนที่รวยที่สุดในโลก
3. ผู้ทรงอิทธิพล
Sheryl Sandberg เป็นผู้นำที่ยิ่งใหญ่ ในความเป็นจริง ในช่วงต้นอาชีพของเธอ เธอไม่รู้ว่าเธอมีอิทธิพลมากเพียงใด ในระหว่างการนำเสนอของบริษัทเธอประกาศว่าองค์กรควรหยุดใช้ PowerPoint ระหว่างการประชุม คนในทีมของเธอทำตามคำพูดของเธอ และไม่ได้ใช้ PowerPoint ระหว่างการนำเสนอลูกค้าด้วยซ้ำ (การเคลื่อนไหวที่ทำให้ลูกค้าเกิดความสับสน)
Sandberg รู้สึกตกใจเมื่อรู้ว่าเกิดอะไรขึ้น และดำเนินการเพื่อคลายข้อจำกัดเกี่ยวกับเครื่องมือที่พนักงาน Facebook สามารถใช้ในระหว่างการนำเสนอ นี่เป็นเพียงตัวอย่างหนึ่งของอิทธิพลที่แซนด์เบิร์กได้รับในฐานะผู้นำมืออาชีพและสร้างแรงบันดาลใจที่น่านับถือ
ที่เกี่ยวข้อง: 21 สิ่งที่คุณอาจไม่รู้เกี่ยวกับ Sheryl Sandberg
4. จงใจ
Jack Ma มีมูลค่าประมาณ 35,000 ล้านดอลลาร์ แต่ก่อนที่จะก่อตั้ง Alibaba เขาถูกปฏิเสธงาน 30ตำแหน่ง หม่าถูกปฏิเสธไม่ให้ทำงานที่ KFC เขาถูกปฏิเสธโดยโรงเรียนตำรวจของจีน และเขาถูกปฏิเสธถึง 10 ครั้งจากมหาวิทยาลัยฮาร์วาร์ด
การถูกปฏิเสธบ่อยครั้งสอนให้แม่มีความมุ่งมั่น ผลจาก การเรียนรู้ความตั้งใจของ Ma ทำให้เขาสามารถเปิดตัว Alibaba ได้สำเร็จในปี 1999 ประมาณ 20 ปีต่อมา บริษัทมีมูลค่าอย่างน้อย 460 พันล้านดอลลาร์
ที่เกี่ยวข้อง: 22 เรื่องบ้าๆ ที่เราได้เรียนรู้เกี่ยวกับมหาเศรษฐีอาลีบาบา Jack Ma
5. สงบเสงี่ยม
credit: dsswebservices.com ficcionblog.com coachoutletwebsitelogin.com QuickWebRefs.com BuzzVideoWeb.com PetErrDevries.com deedeeskid.com gaygasmhunter.com biszumleuchtturm.com lindasellsnewmexico.com centralcoastwindsurfing.com
